910 000 255 contacto@amalteaconsultoria.es
  • Facebook
  • X
  • Instagram
  • RSS
  • Facebook
  • X
  • Instagram
  • RSS
Amaltea Consultoría de Igualdad de Género
  • Conócenos
    • Nuestro Equipo
    • Política Integrada
  • Empresas
    • Plan de Igualdad
    • Plan LGTBI
    • Comisión Negociadora
    • Registro Salarial
    • Auditoría Retributiva
    • Conciliación
    • Protocolo de Acoso
    • Sellos y Certificados
    • Normativa
    • Sanciones
    • Tarifas
    • Canal Ético/Denuncias
  • Centros Educativos
    • Proyectos para educar en igualdad
    • Planes de coeducación
  • Ayuntamientos
    • Plan de Igualdad Municipal
  • Formación
    • Catálogo
    • Campus
  • Blog
  • Contacto
    • Valencia
    • Madrid
    • Barcelona
    • Girona
    • Málaga
    • Alicante
    • Castilla – La Mancha
Seleccionar página
8 ideas para participar en la huelga feminista en la era COVID

8 ideas para participar en la huelga feminista en la era COVID

por Laura Orts Bernabeu | 1 Mar 2021 | Día Internacional, Perspectiva de Género

Falta una semana para el 8M, Día Internacional de la Mujer, y pese a que este año no se va a llevar a cabo una convocatoria a nivel estatal de la huelga, la participación masiva de todas las mujeres en la misma resulta, más que nunca, imprescindible. Pero ¿cómo...
2020 con Perspectiva de Género

2020 con Perspectiva de Género

por Laura Orts Bernabeu | 23 Dic 2020 | Perspectiva de Género

Sin duda alguna el 2020 ha sido un año tan atípico e inesperado como doloroso. La pandemia de la COVID-19 nos ha dejado a todos con la sensación de que los progresos obtenidos hasta el momento y que tanto esfuerzo nos han supuesto, han sido detenidos de forma...
¿Influye el sexo en los riesgos psicosociales?

¿Influye el sexo en los riesgos psicosociales?

por GERMÁN CAÑAVATE BUCHÓN | 21 Oct 2020 | Perspectiva de Género, Salud

Resultados del estudio sobre diferencias entre sexos frente a los riesgos psicosociales en el ámbito sanitario Datos demográficos de partida para el estudio de diferencias entre hombres y mujeres frente a los riesgos laborales Se realizó una investigación descriptiva...
Las empresas españolas siguen comprometidas con la igualdad durante el CoVid19

Las empresas españolas siguen comprometidas con la igualdad durante el CoVid19

por Laura Orts Bernabeu | 8 Sep 2020 | Perspectiva de Género

A pesar de los grandes avances obtenidos durante los últimos años en la lucha por la igualdad y el empoderamiento de la mujer, como el incremento de la escolarización de las niñas y el aumento de mujeres en cargos de liderazgo, aún nos queda mucho para que las...
La perspectiva de género en ergonomía: una asignatura pendiente en prevención

La perspectiva de género en ergonomía: una asignatura pendiente en prevención

por ANA LÓPEZ RAMOS | 17 Jul 2020 | Perspectiva de Género

La misma Ley de Prevención de Riesgos Laborales, en su artículo 15, establece la obligación de el/la empresario/a de «adaptar el trabajo a las condiciones físicas y personales concretas de cada persona trabajadora». Esta obligación queda recogida también en otros...
Entradas siguientes »

Entradas recientes

  • La publicidad sexista que nos vendieron
  • Seguimiento del Plan de Igualdad | Webinar Amaltea
  • Discriminación en los procesos de selección

Categorías

Etiquetas

8m Acoso sexual agente de igualdad Amaltea apc blog brecha salarial canal de denuncias canal denuncias canal ético comisión negociadora conciliación corresponsabilidad COVID-19 Derecho salud sexual y reproductiva Derechos LGTBIQ diversidad Día Internacional ecofeminismo educación sexual encuentro formación género igualdad Igualdad de trato jornada Legislación libertad sexual ministerio de trabajo negociación colectiva noticias igualdad Nuevas masculinidades Perspectiva de género planes de igualdad planes lgtbi plan lgtbi Prevención de riesgos laborales prevención violencia de género registro salarial Selección inclusiva sensibilización STEM subvención violencia sexual webinar

SERVICIOS DE INTERÉS

  • Plan de Igualdad
  • Plan LGTBI
  • Plan de Igualdad Municipal
  • Registro Salarial
  • Auditoría Retributiva
  • Protocolo de Acoso
  • Cursos de Igualdad
  • Presupuesto Planes de Igualdad

REDES SOCIALES

instagram-plan-igualdad   linkedin-plan-igualdad   youtube-plan-igualdad     whatsapp-plan-igualdad

AMALTEA CONSULTORÍA DE IGUALDAD

telefono-plan-igualdad   910 000 255
mail-plan-igualdad  contacto@amalteaconsultoria.es
madrid-plan-igualdad  Madrid
barcelona-plan-igualdad  Barcelona
valencia-plan-igualdad  Valencia
alicante-plan-igualdad  Alicante
malaga-plan-igualdad  Málaga
castilla-la-mancha-plan-igualdad  Castilla-La Mancha

 

Aviso legal y política de privacidad | Canal de Denuncias | © 2025 Amaltea Consultoría Integral, S.L.