Plan de Igualdad en Alicante

Delegación de Amaltea en Alicante

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Contamos con un equipo de asesoras en igualdad de género y oportunidades que podrán ayudarte en la elaboración del Plan de igualdad en Alicante.

Estamos ubicados en la Avd. Ancha de Castellar 153 de Sant Vicent del Raspeig, a 20 minutos de Alicante en coche. Una vez llegas al número 153 de la calle, estamos en un bajo comercial en el entresuelo (primer piso). Compartimos oficinas con un Servicio de Prevención: OTP.

Dentro del diagnóstico de igualdad incluimos el Registro Salarial Obligatorio. Puedes contratar el diagnóstico dentro de la elaboración del plan de igualdad o simplemente subcontratar el registro salarial de forma anual así como el plan formativo.

Generalmente, la iniciativa de elaborar el Plan de Igualdad provendrá del departamento de Recursos Humanos o de la Dirección, por lo que deberá comunicarse a la representación legal de la plantilla.

En ocasiones, si el Plan de Igualdad está previsto en el convenio colectivo, es la misma RLT quién lo comunica a la Dirección para su elaboración. 

En la mayoría de los casos, tanto la parte sindical como la empresarial son conscientes de la necesidad de elaborar el plan de igualdad y, como los contenidos están establecidos en la normativa, no suelen haber muchas discrepancias.

En este caso, con una o varias reuniones esta negociación ha cumplido con sus objetivos: firmar el compromiso de la dirección y crear la comisión de igualdad. 

Si estás en este punto y no sabes cómo seguir para elaborar el Plan de Igualdad puedes contar con nosotros. Llámanos a nuestras oficinas de Alicante y podemos pasarte un presupuesto ajustado a tus necesidades. O también puedes calcular tu mismo el precio orientativo mirando nuestra página de tarifas.